2023年3月7日 / 最終更新日時 : 2023年3月7日 長野 喜久子 ブログ 2023年度（令和五年度）もよろしくお願いいたします 3月は年度替わりの月で、公私ともにお忙しい時期かと存じます。各企業様、人事担当者様におかれましては、新入社員を迎えるご準備に入られているかと思います。 さて、私どもひとを育てる人材教育研究所では、新入社員の方々の仕事への […]
2022年3月7日 / 最終更新日時 : 2022年3月7日 長野 喜久子 お知らせ YouTubeチャンネルを開設しました。 この度、ひとを育てる人材教育研究所のYouTubeチャンネルを開設いたしました。当社の研修について、また人材育成のお役に立てる情報を配信してまいりますので、どうぞよろしくお願いいたします。 https://www.you […]
2022年1月5日 / 最終更新日時 : 2022年1月14日 長野 喜久子 ブログ 2022年（令和四年）もよろしくお願いいたします あけましておめでとうございます。2022年（令和四年）もどうぞよろしくお願いいたします。私どもは、今年設立9年目を迎えました。今後も研鑽を積み、皆さまに価値を提供し続けることができますよう努力してまいります。国内外の社会 […]
2021年8月27日 / 最終更新日時 : 2021年8月27日 長野 喜久子 ブログ コロナ禍の営業活動に思うこと 8月も終盤になりましたが、長引く新型コロナウィルスの感染拡大により、仕事のあり方も生活スタイルも大きな変化を余儀なくされています。企業様におかれましても、以前のようにお客様を訪問しての営業活動から、電話やオンラインといっ […]
2021年6月1日 / 最終更新日時 : 2021年6月1日 bluefog-solution お知らせ ホームページをリニューアルいたしました。 平素は、ひとを育てる人材教育研究所をご利用いただき誠にありがとうございます。この度、ホームページをリニューアルオープンいたしました。 皆さまのお役に立てるよう、新たな研修メニューや人材育成のサポートのためのサービスなど、 […]
2021年4月2日 / 最終更新日時 : 2021年6月1日 bluefog-solution お知らせ 当社が創る企業研修のあり方についてお伝えしたいこと 当社は、採用してくださった各企業さまの意図に基づく人材育成を行います。 人材教育内容に組み込む素材として、各企業さまが妥当だと考える企業人として理解すべき理念から、礼儀作法に至るまで、徹底した指導を行います。 たとえば、 […]
2021年4月1日 / 最終更新日時 : 2021年6月1日 bluefog-solution お知らせ 研修の方法論について グループワークが研修形態として有効であることを、講師の役割も含めて具体的にお知らせします。 1. グループワークは、研修のテーマ、目標を参加者に獲得していただくための重要な研修形態です。参加者のひとりひとりに、 […]
2014年9月5日 / 最終更新日時 : 2021年6月1日 bluefog-solution お知らせ ニッキンにて当社が紹介されました。 2014年9月5日（金）のニッキンにて、当社の紹介が掲載されました。PDFでの閲覧はこちら
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